Eerste Monteur Elektrotechnische Installaties1/3

Eerste Monteur Elektrotechnische Installaties

Veolia
LocationHengeloIcon
Salary €3,575.00 - €4,013.00 Icon
Working hours40 uurIcon
Employment typeVast dienstverband bij VeoliaIcon
Eerste Monteur Elektrotechnische Installaties
Als Eerste Monteur Elektrotechnische Installaties werk je zelfstandig aan uiteenlopende utiliteitsprojecten en energienetwerken in de regio Hengelo, met veel afwisseling, technische diepgang en direct klantcontact binnen een stabiele en professionele organisatie.

Over Veolia

Als wereldleider in milieudiensten bieden we een breed scala aan mogelijkheden in water-, afval- en energiebeheer. Of je nu een expert bent in waterzuivering, afvalverwerking of energieopwekking, bij Veolia werk je aan baanbrekende oplossingen die de planeet beschermen en de toekomst vormgeven. Sluit je aan bij ons team en maak impact op de wereldwijde duurzaamheidsuitdagingen van vandaag en morgen!

De Baan

Als Eerste Monteur Elektrotechnische Installaties ben je dagelijks actief binnen de utiliteit en energiesector, zoals gemeenten, scholen, bedrijfspanden en warmtenetten. Je voert reparaties, vervangingen en nieuwbouwwerkzaamheden uit aan elektrotechnische installaties. De ene dag bezoek je meerdere locaties, terwijl je andere perioden langdurig voor één opdrachtgever werkt. Je verzorgt zelfstandig onderhoud, analyseert en verhelpt storingen en stemt werkzaamheden af met klanten. Daarnaast signaleer je verbeterpunten en adviseer je projectleiders, werkvoorbereiders en uitvoerders over technische en praktische aandachtspunten.

Wat doe je als Eerste monteur E

  • Afgeronde mbo-opleiding in de richting elektrotechniek
  • Aantoonbare ervaring als (eerste) monteur elektrotechnische installaties
  • Bereidheid om storingsdiensten te draaien en zelfstandig te werken
  • Goede communicatieve en digitale vaardigheden voor klantcontact en rapportage.

Veolia biedt jou

  • Bruto maandsalaris tussen €3.343,55 en €4.013,80 op basis van fulltime dienstverband
  • Mogelijkheid tot direct een vast contract
  • 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen voor een goede werk-privébalans
  • Pensioenregeling via PMT waarbij Veolia circa twee derde van de premie betaalt
  • Eigen servicebus, mobiele telefoon en opleidingsbudget met persoonlijk trainingsprogramma
  • Extra’s zoals 8% vakantiegeld, collectieve zorgkorting, aandelenprogramma en actieve.
Heb je interesse? Klik op ‘Past het bij mij’! Ontdek in 1 minuut of de vacature bij je past en kom via whatsapp in contact met mij voor al je vragen.Info

Debbie de Boers

RecruiterVeolia
Debbie de Boers